Как пожизненный прогрессивный защитник, ставший свидетелем катания американской политики на американских горках, я не могу не чувствовать смесь разочарования и смирения, наблюдая, как Джо Манчин и Кирстен Синема исполняют свои последние лебединые песни в Сенате. Их недавний шаг, направленный на то, чтобы сорвать решающее голосование Демократической партии по утверждению председателя NLRB Лорен Макферран, является прекрасным примером того, почему их будут не хватать… совсем нет.
Сенаторы Джо Манчин от Западной Вирджинии и Кирстен Синема от Аризоны, которые решили не баллотироваться на переизбрание в 2024 году, некоторое время считались «уходящими» сенаторами. В последнее время Синема менее активно участвует в голосовании в Сенате. Тем не менее, она сделала заметное появление, чтобы саботировать значительное голосование демократов, направленное на укрепление Национального совета по трудовым отношениям против надвигающегося переворота в Вашингтоне республиканцев. Манчин, ее партнер в этом акте, по крайней мере публично заявил, что он голосовал против профсоюзов, а не просто выражал негодование по отношению к своим бывшим коллегам.
Демократы в Сенате стремились продлить срок полномочий Лорен Макферран на посту председателя NLRB еще на пять лет, обеспечив демократам преимущество в совете директоров до конца 2026 года. 48 других демократов в Сенате поддержали этот шаг, но Манчин и Синема предпочли проголосовать против него.
Поначалу кажется, что Синема внезапно возобновила досрочный выход на пенсию после своего голосования, без каких-либо задержек или объяснений, что многие восприняли как предательство ее бывших соратников. Напротив, Манчин предложил объяснение своим действиям, как сообщает The New Republic>.
После голосования я обнаружил, что выражаю свое несогласие с выдвижением Макферрана журналистам, находившимся поблизости. Причина в том, что она выступает за «правило совместного работодателя», принцип, который определяет организацию как «совместного работодателя» сотрудников другой компании, если она удерживает или осуществляет контроль над их заработной платой, часами и условиями труда, независимо от того, является ли она «совместным работодателем» сотрудников другой компании. это основной работодатель или нет.
При президенте Джо Байдене правило, установленное Национальным советом по трудовым отношениям (NLRB), стало предметом разногласий для крупных франчайзинговых компаний, таких как Amazon и McDonald’s. Они воспринимают это правило как несправедливое привлечение их к ответственности за нарушения трудового законодательства, совершенные их франчайзи, и одновременно способствующее объединению в профсоюзы многочисленных торговых точек. Сенатор Манчин утверждает, что он защищает мелких владельцев франчайзинга от обременения обязанностями, которые разделяют их корпоративные контролеры, что может подорвать всю систему франчайзинга. Однако эта позиция позволила Дональду Трампу получить большинство в NLRB во время его президентства, поскольку и Манчин, и Синема предпочли не отменять ее.
Разумно предположить, что многие демократы и все защитники труда не будут скорбеть, если Манчин и Синема решат навсегда покинуть Конгресс, учитывая, что ранее они вышли из своей политической партии.
Смотрите также
- Прогноз курса: доллар к бату
- Маск прокомментировал историю якутского солдата, давшего интервью RT
- Прогнозы криптовалюты DOGS: анализ и прогноз цен на Dogs
- Райан, младший ребенок певца O’Jays Эдди Леверта, умер в возрасте 22 лет, спустя годы после смерти братьев.
- Прогнозы криптовалюты ENA: анализ и прогноз цен на Ethena
- Этель Кейн полностью взорвала социальные сети из-за недавнего политического заявления
- Сезон CATS Airdrop 2: что нужно знать о дате листинга и праве на участие
- Прогнозы криптовалюты KAS: анализ и прогноз цен на Kaspa
- Почетный караул покинул пост, чтобы помочь раненому ветерану у мемориала Второй мировой войны (ВИДЕО)
- Разбираемся в главном повороте событий в Strange Darling
2024-12-12 19:43